北京办公室装修设计规划应注重对规范色的挑选和使用

  办公室装修设计的规范色是每个单位装修规划都要首要规划的元素之一。规范色不只处以激烈的视觉效应，而且是公司文明、形象、运营战略、本钱或技能等的标志，也是对外宣扬和沟通的主色调，所以其规划应富含智慧性、技能性、奇妙性等。

　　眼前一亮的黄色：黄色的视觉识别性是很高的，标志的是为人处世平心静气、自由自在，所以一些公司将黄色规划为单位等的规范色，如麦当劳等。在黄色的熏陶中，又会使人发生好奇心、增加立异决心，增强适应能力等，黄色仍是与金属联系的颜色，被称之为“沉着之色”，喜欢黄色的人会逐步开展变成理论家类型，才干拔尖、自尊心、生命力极强。

　　能调集心情的赤色：赤色是光谱中光波最长的颜色，会给视觉一种迫近感和扩大感，这种特性对调集职工的心情是很有协助的，会增加人生动、生动，增加力气、热心、方向感、激动等情愫。

　　开放生机的橙色：橙色是赋有生动和光芒形象的颜色，标志着足够、丰满、生机、亮堂、健康等，是一切颜色中最具温暖的颜色，能给人温馨、甜美之感，橙色作为规范色会尽显雅而不俗有时髦气味的装修效应。

　　天然健康的绿色：标志的是大天然、天然、健康等，食品公司挑选绿色作为规范色对顾客是很有吸引力的;等等。所以单位装修装修规划规范色就要充分考虑公司的功用、性质、文明、形象、品牌、档次等，还要搭配一些对该公司职工发生积极效应的颜色交叉其间，以最恰当、最简练、最凝练的颜色形象对单位形成影响力，进而推升公司的影响力。

　　北京办公室装修规划方案中的规范色是指挑选某一种颜色，并把它作为对外宣扬和沟通的主色调。在规划单位时关于规范色的要求是有必要具有视觉识别的冲击作用，加强公司给客户的形象。

　　赤色的豪情作用赋有影响性，给人一种生动、生动和不安的感受，并包含着一种力气、热心、方向感和激动。

　　规范色确实定要考虑到单位的形象、运营战略、本钱或技能。规范色又可分为公司规范色和品牌规范色。一般来说，颜色自身除了具有感觉影响外，更容易让人发生各种详细的联想或笼统的情感，所以，在北京办公室装修设计规划应注重对规范色的挑选和使用。

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